Monika Benedeková és Emil Machyna (Fotó: aktualne.sk)

Sztrájkkészültségbe lépnek az állami autóbusz-közlekedés alkalmazottai, amiről a KOVO Szakszervezeti Szövetség Elnöksége december 20-ai ülésén döntött. A sztrájkkészültség oka a kollektív szerződés legfelsőbb szintű egyeztetésében kialakult patthelyzet. Mivel az egyeztetés nem vezetett eredményre, a KOVO sztrájkkészültséget hirdetett.

Az állami Autóbusz-közlekedési Szövetség ugyanis ragaszkodik a javaslatához, miszerint egy százalékkal növelné a tarifabéreket, az átlagbéreket pedig két százalékkal. A KOVO viszont nem enged a 10 százalékos tarifabér- és a 12 százalékos átlagbérnövelési követelményéből.

Az egyszázalékos béremelés 4,50 eurós növekedést jelentene, amit a szakszervezetisek visszautasítottak. „A kétkörös kollektív egyeztetés után patthelyzet alakult ki, a szerződő felek egyike sem engedett a követeléséből” – jelentette ki a KOVO alelnöke, Monika Benedeková. Az alelnök szerint az állami autóbusz-közlekedés bérei aluldimenzáltak. Az átlagbérek ezen felül regionálisan is különbözőek, ezért egységes béreket kellene meghatározni, a különbségek ugyanis néha több száz eurót is kitesznek.

A szakszervezetek több társaság mintegy 11 ezer, az állami autóbusz-közlekedésben dolgozó alkalmazottját képviselik. Benedeková szerint a gépjárművezető-hiánnyal is gond van, mivel a jelenlegi feltételek mellett nem akarnak ott dolgozni. Szerinte az autóbuszvezetők bére a munkahelyükön töltött órákhoz viszonyítva egyenesen nevetséges.

Az OZ KOVO egy további problémára is rámutatott, amely a más országokból, főleg Romániából, Bulgáriából és Szerbiából származó munkavállalók alkalmazásából ered. A szakszervezetisek szerint az ő munkamoráljuk rosszabb, de a munkaadók számára olcsó munkaerőt jelentenek. Így aztán nehezebben lehet a béremelésről tárgyalni. Milan Minárik, a nagyszombati autógyár szakszervezeti képviselője szerint ezek a külföldi munkavállalók nem tartják tiszteletben azokat a normákat és eljárásokat, amelyeket a mi alkalmazottaink, és az alapvető higiéniai szokások is hiányoznak náluk, arról nem beszélve, hogy a település környékén, ahol elszállásolták őket, hirtelen megnövekedett a bűnözés is.

Emil Machyna, az OZ KOVO Tanácsának elnöke szerint elsősorban az alkalmazottak kihasználására szeretnék felhívni a figyelmet, ezért annak is örülnek, hogy a minisztérium megerősítené a munkaügyi felügyelőségeket. „Meg kell változtatni a Munkatörvénykönyvet. Ha az alkalmazottak ugyanazon a munkahelyen dolgoznak, egyforma tarifabérnek kell vonatkoznia rájuk, ami jelenleg néha 23-30 százalékkal is alacsonyabb” – fogalmazott Machyna, aki szerint megengedhetetlen, hogy visszaéljenek az emberek társadalmi helyzetével.

(Aktualne.sk/Felvidék.ma)