Csak a munkavállalók fele elégedett a bérével Szlovákiában, és a számuk folyamatosan csökken: 2021-ben még közel 66%-uk volt elégedett, 2023-ban pedig az 58%-uk – derült ki Focus felméréséből, melyet a Profesia.sk oldalt működtető Alma Career (AC) számára készített tavaly novemberben, 1018 megkérdezett bevonásával.
„A legelégedettebbek az alkotó munkát végző, szakmailag képzett munkavállalók. A kétharmaduk megfelelőnek találja a bérét, és csak a 10%-uk kevesli kifejezetten. Az is tény, hogy minél magasabb a képzettség, annál nagyobb az elégedettség. A felsőfokú végzettségűek 60%-a elégedett a keresetével, az alapfokú végzettségűeknek csak a negyede” – közölte a társaság.
16%-ról 22-re emelkedett azok aránya, akik kimondottan elégedetlenek a bérükkel, de az elégedett munkavállalóknak is több mint egyharmada figyeli rendszeresen az álláshirdetéseket – bár egy részük csak azért, hogy tisztában legyen a munkapiaci helyzettel és az ágazati bérekkel.
A produktív korban levők leggyakrabban az interneten tájékozódnak ez ügyben.
„A legaktívabbak a 24 évnél fiatalabb korosztályok, 43%-uk akkor is figyeli az álláshirdetéseket, ha elégedett a munkájával. Számukra a fő motiváció a jobb állás megtalálása” – tette hozzá a társaság.
A Z generáció egyáltalán nem olyan hűséges a munkaadójához, mint az idősebb generációk, nem félnek a váltástól, és ez érvényes az ezredforduló után születettekre is.
(TASR/Felvidék.ma)
