Arra törekszem, hogy a minimálbérért dolgozók száma évről évre csökkenjen, jelentette ki Peter Pellegrini kormányfő a szlovák és cseh szakszervezetek budatini várban tartott közös megemlékezésén, Zsolnán. A kormányfő a szakszervezetek képviselőinek a csehországi és szlovákiai bérek más, főleg nyugati országokkal történt összehasonlítása kapcsán elhangzott kifogásaira reagált.
A kormányfő örvendetesnek tartja, hogy a május elseje nemcsak a munka ünnepe, „hanem olyan nap is, amikor hatályba lépnek a Szlovákia területén dolgozó emberek munkakörülményeinek jobb feltételei, mondta az államünnepeken és a hétvégén végzett munkáért, valamint az éjszakai műszakokért járó magasabb bérpótlékok május elsejei hatályba lépése kapcsán Pellegrini.
A cseh és a szlovák szakszervezeti vezetők az alacsony bérek kérdéskörét és azok közelítését a régebbi uniós tagországok béreihez európai szinten is megnyitották, említette a Szakszervezeti Szövetségek Konföderációjának elnöke, Jozef Kollár. „Tudom, hogy ez nem egyszerű, azonban a szlovák alkalmazottak termelékenysége éppen a külföldi cégekben nagyon magas. Csak ilyen nyomással és kollektív tárgyalásokkal érhetjük el ezeknek a béreknek a megközelítését” – fűzte hozzá Kollár.
A szlovák szakszervezetek képviselői a nyugdíjkorhatár végleges megszabásáról is tárgyalásokat folytatnak. Kollár szerint vannak olyan követelmények, amelyek a 64 éves nyugdíjkorhatárról, mások pedig a 65 évesről beszélnek. Ő azonban állítása szerint nehezen tudja elképzelni, hogy ha az embernek nehéz fizikai munkát kell végeznie, fizikailag képes legyen arra ilyen magas korban is. Szerinte azoknak, akik egész életükben keményen dolgoztak, joguk van rá, hogy méltóságban éljék le idős éveiket. „Itt az ideje, hogy komoly párbeszédet folytassunk a felső nyugdíjkorhatár megállapításáról, s én azt szeretném, hogy ez alkotmánytörvény formájában történjen, hogy ne változtathassa meg bármelyik politikai párt, ha hatalomra jut” – jelentette ki Kollár.
A kormányfő szerint a felső nyugdíjkorhatár 64, esetleg 65 év lesz. Mint mondta, erről még viták folynak majd szakmai szinten is, mivel figyelembe kell venni a demográfiai fejlődést és a nyugdíjra jogosultak számát is. „Nem teremthetünk Szlovákiában olyan helyzetet, hogy az emberek végül meg sem érik a nyugdíjkorhatárt, mivel lassan arra kötelezzük őket, hogy életük végéig dolgozzanak” – fogalmazott a kormányfő.
A felső nyugdíjkorhatár meghatározása a háromoldalú tárgyalások egyik nyitott témája, a kormányfő ennek kapcsán megjegyezte, ha politikai egyezség születik, akár még ebben a választási időszakban megnyitható a kérdés. „Mi azt szeretnénk, ha minél hamarabb sor kerülne erre, mert a KOVO szakszervezet petíciót nyújtott be, amelyben a felső nyugdíjkorhatár meghatározását követeli. Mi biztosan tárgyalni fogunk a munkaügyi tárcával, és főleg a pénzügyminisztériummal, amelynek komoly kifogásai vannak azzal szemben, hogy a felső nyugdíjkorhatárt megszabják” – jelentette ki Kollár.
Ám szerinte a szakszervezeti képviselők egyúttal az úgynevezett előnyugdíjról is beszélnek. „Ez azt jelenti, hogy azok az emberek, akik nehéz körülmények között, műszakokra dolgoztak, korábban is nyugdíjba vonulhassanak anélkül, hogy veszítenének ezen. Annak alapján, ahogy az egyes országokban a munkavállalók egészségi állapotának fejlődését megfigyeltük, számunkra a 64 éves nyugdíjkorhatár felelne meg leginkább” – mondta Kollár.
(Hnonline/Felvidék.ma)
