Az euró bevezetése, de főképp a gazdasági válság kirobbanása óta már nem olyan kifizetődő és nem annyira könnyű külföldön munkát vállalni, mint korábban. Sokan azonban úgy gondolkodnak, hogy még mindig jobb külföldön kevesebbet keresni, mint itthon ülni munkára várva. A szakemberek és a tanácsadó irodák mindenesetre azt ajánlják, hogy senki se induljon csak úgy a vakvilágba, mert könnyen pórul járhat.
A legegyszerűbb módja a külföldi munkaszerzésnek az, ha tanácsadó irodához, illetve, ha munkaközvetítő céghez fordul az érdeklődő, bár ebben az esetben sincs garancia arra, hogy sikerül munkát találnia külföldön. Az ügynökségek szerint elsősorban a várakozási idő hosszabbodott meg a korábbi hónapokhoz képest, Nagy-Britannia esetében például akár két hónapba is beletelhet, míg sikerül munkát találni. A külföldi országok közül még mindig Írországot tartják a legkönnyebben megközelíthetőnek ebből a szempontból, vagy esetleg Norvégiát, ahol a farmergazdaságok folyamatosan igényelnek munkaerőt. Valamennyi külföldi ország esetében a legkeresettebbek a szállodaipar által nyújtott munkakörök, mert ezekben lehet a legtöbbet keresni.
Ha valaki saját szakállára indul neki a munkakeresésnek külföldön, ezt is megteheti, de a szakértők ebben az esetben azt ajánlják, hogy az illető előbb utazzon ki rövidebb időre az adott országba, tájékozódás céljából. Nézzen körül a szálláslehetőségekkel kapcsolatban, szerezzen ottani mobilszámot, és próbáljon meg állásinterjúkon részt venni. Ha az igyekezetet siker koronázza, csak akkor ajánlatos hosszabb időre külföldre költözni, tanácsolják a hozzáértők.
A munkaközvetítő ügynökségekkel sem árt azonban az óvatosság, mert az utóbbi időben egyre több olyan állásközvetítő cég jelent meg a piacon, amelyek nem igazán megbízhatóak. A Profesia munkaközvetítő ügynökség által kiadott kalauz például egyenesen azt a tanácsot adja, hogy mielőtt valaki külföldre költözne a kiközvetített munka után, nyomozza le, hogy valóban megfelelnek a valóságnak az ügynökségtől kapott információk. A legfontosabb az, hogy a kapott információk egyértelműek, érthetőek és pontosak legyenek, ajánlják a szakértők, akik arra is figyelmeztetnek, hogy közvetítési díjat csak azután fizessen a külföldön munkát munkavállaló, miután a hivatalosan kiállított munkaszerződés a kezében van.
Felvidék Ma, Pravda, tt.
