Jövő évtől emelkedik a minimálbér. A munkaügyi tárca javaslatát ma fogadta el a kormány. A minimálbért keresők az új évtől havonta, a jelenleginél 30 euróval többet vihetnek majd haza. Januártól, így a minimál órabér a jelenlegi 2,32 euróról 2,50 euróra nő.
A Szakszervezeti Szövetségek Konföderációja (Konfederácia odborových zväzov, KOZ) ennél többet, havi 442 eurót javasolt.
“A minimálbér emelését mindig üdvözöljük, az általunk javasolt összeg abból indult ki, hogy gazdaságunk sikeres és figyelembe vettük az európai szociális bizottság ajánlását is. Ez a dokumentum megfogalmazza, hogy a minimálbérnek az átlagbér legalább 60 százalékát kell elérnie, ehhez már közelítünk, de még nem értük el a kívánatos összeget” – nyilatkozta Martina Nemethová, a szakszervezetek részéről.
A naponta 8 órát dolgozó embernek nem szabadna a szegénységi küszöb alatti bérből tengődnie, fogalmazták meg a tárgyalások során a szakszervezetek képviselői. A munkáltatók álláspontja végig az volt, hogy meg kell találni az ésszerű kompromisszumot.
Peter Molnár, a Munkáltatók Országos Uniójának (Republiková únia zamestnávateľov, RÚZ) képviselője megállapította: “Nálunk a minimálbér Nyugat-Európával összehasonlítva továbbra is alacsony, viszont a szomszédos országok közül a legmagasabbak közé tartozik”.
A Fico-kabinet mai döntése alapján a minimálbér 2017. január 1-től a jelenlegi 405 euróról 435-re emelkedik. A betegbiztosításra leírható tétel a jövő évben is 380 euró marad, így ez nem fogja fedezni teljes mértékben a legkisebb keresetek összegét.
„Az eredmény a két szociális partner párbeszédének kompromisszumaként született” – húzta alá Ivan Švejna, a munkaügyi minisztérium államtitkára. Hozzátette, hogy a 435 eurós összeg egy politikamentes döntés eredménye, amely közelebb áll a munkáltatók javaslatához, „nem gondolom, hogy a javasoltnál 5 euróval magasabb minimálbér veszélybe sodorná a foglalkoztatás növekedését, vagy a cégek versenyképességét”.
A minimálbér összege ez év elejétől 380 euróról 405 euróra emelkedett, a múlt évben pedig 352 euróról 380 euróra változott a legkisebb kereset összege. A múlt évben került bevezetésre a betegbiztosításra leírható tétel 380 euró nagyságban, ennek köszönhetően a bruttó 570 eurónál kevesebbet keresők magasabb nettófizetést vihettek haza.
Mindez nagyon szépen hangzik, ám ahhoz, hogy valaki legalább minimálbért vihessen haza, munkahely kell, ami jelenleg a déli és főleg délkeleti járásokban sokak számára csak egy szép vágyálom.
(Felvidék.ma/Webnoviny.sk)
Fotó: SITA/Marián Peiger
