A címben található mondat a TANDEM nonprofit szervezet jelszava. A TANDEM jelentése: T mint tudatos, A mint alternatív, N mint Nemformális, D mint Dinamikus, E mint emberközpontú, M mint megerősítő.
Ezen értékek mentén tartanak egyéni és csoportos fejlesztéseket különböző témákban különböző célcsoportoknak, immár öt éve. Molnár Krisztina, a Tandem nonprofit szervezet egyik alapítója és vezetője mutatta be szervezetüket.
A Tandem nonprofit szervezetnek mi a célja?
Missziója, hogy a dél-szlovákiai régióban terjesszük az önismeret és a személyiségfejlesztés fontosságát. Emellett pályaválasztással és tervezéssel kapcsolatos szolgáltatásokat nyújtunk. A helyi közösségek és szervezetek számára, akik a társadalom felélesztésén dolgoznak, inspirációt és tudásfejlesztési lehetőséget nyújtunk. Ez a három terület, amiben tevékenykedünk. Nemformális módszerekkel dolgozunk, ami azt jelenti, hogy a hagyományos oktatáshoz képest sokkal interaktívabb, játékosabb, személyiségközpontú módszereket alkalmazunk.
Miként működik a szervezet?
A Tandemben 13 képző tevékenykedik. Mindenkinek különböző alapképzettsége van. Nagyon sokfélék a munkatársaink: van közöttünk pszichológus, szociológus, közgazdász, mérnök, jogász, nyelvész. Van egy alaptréneri tudástár és módszer, amit megtanulunk és alkalmazzuk. Mindenki elsajátítja, a nem formális eszközök használatát, továbbá hogyan lehet csoportokat mozgatni, a személyiségfejlesztéshez miként álljunk hozzá, hogyan tegyünk fel jó kérdéseket, amitől az emberek önmagukhoz közelebb kerülhetnek. Ezenfelül mindenkinek van egy saját területe, amiben továbbképzi magát, szabadon választhatnak különböző csoportos és pszichoterápiás módszerekből. Én pszichodrámát tanultam, ami egy csoportos akcióorientált önismereti módszer.
Milyen rendezvényekre járnak, illetve szerveznek?
Vannak olyan rendezvények, ahová meghívnak, hogy tartsunk képzést. Például a Külhoni magyar felsősök éve rendezvénysorozaton belül egy 100 fős pedagógusképzés volt nyáron a Balatonnál. A szervezőkkel hosszabb távú együttműködésünk van, ahol önismereti és pályaorientációval kapcsolatos tréningeket tartunk. Mi is szervezünk rendezvényeket. Ősszel egy önismereti csoport indul fiatal felnőttek számára, ami havonta egyszeri találkozást jelent, és folyamatos csoportként működik.
Iskolákat is megszólitunk. Az élet játék című osztályfőnököknek szóló módszertani kiadványunk egy óravázlat-gyűjtemény gyakorlati leírásokkal, ami az osztályfőnökök munkáját segíti. Főként a személyiségfejlesztésre és az életre nevelésre irányul játékos formában, amit a tanárok az osztályfőnöki órákon tudnak alkalmazni.
A mesterségem címere pályaválasztási napunk középiskolásoknak szóló fesztiválszerű rendezvény. Annak az iskolának, amely igényli ezt, a csapatunkkal és az egész módszertani tárházunkkal egy napra átvarázsoljuk a tornatermét, a rendezvény a diákoknak szól.
Vállalatokhoz is szívesen megyünk, ahol többnyire a konfliktuskezelést és kommunikációs tréningeket tartunk.
A labirintusjárás programot a Gombaszögi Nyári Táborban lehetett kipróbálni. Miről is szólt ez pontosan?
A labirintus egy eszköz, amit a személyiségfejlesztésben, az életpálya-tervezésben és spirituális utakon használnak. Némi felkészülés is szükséges hozzá, hogy a labirintusban való séta egy tudatos meditatív idő legyen. A labirintus szóról sokaknak az útvesztő jut eszébe, de a mi labirintusunkban nem lehet elveszni. Egy út, ami a kör középpontjáig vezet, és onnan újból ki. A felkészülés arról szól, hogy megismerjük a szimbólumot, honnan származik, mi mindent tartalmaz, mire használható. A másik részt azt teszi ki, hogy az egyén a saját figyelmét ki tudja élesíteni arra az önismereti kérdésre, ami foglalkoztatja őt, és le tudja csendesíteni a lelkét. Így lelassult állapotban érdemes belépni a meditációs térbe.
AK, Felvidék.ma
Fotó: TANDEM {iarelatednews articleid=”45402,46484,39037,42893″}
